活动目标

确定年会的目标，这可能包括增强员工之间的凝聚力，提高员工的工作积极性，展示清吧的文化和价值观等，明确的目标将有助于制定更有效的策划方案。

主题和风格

确定年会的主题和风格，主题应该与清吧的文化和价值观相符合，同时也要考虑到员工的兴趣和喜好，可以选择“欢乐团圆”、“复古风情”等主题。

1、开场致辞：由清吧的负责人或代表进行简短的开场致辞，回顾过去一年的成绩，展望未来。

2、节目表演：可以邀请员工自编自演一些节目，如歌唱、舞蹈、小品等，增加活动的互动性和趣味性。

3、互动游戏：设计一些互动游戏，如抽奖、团队竞技等，增强员工之间的交流和合作。

4、晚宴：提供丰盛的晚宴，让员工在轻松愉快的氛围中享受美食。

5、颁奖典礼：对过去一年表现优秀的员工进行表彰和奖励。

时间安排

根据活动的规模和内容，合理安排时间，一般而言，整个年会活动可以安排在一天之内完成。

地点选择

选择一个适合举办年会的场地，考虑到清吧的特色和文化，可以选择在清吧内部或者附近的场地举办，要确保场地的设施和设备齐全，如音响、灯光、舞台等。

宣传推广

制定宣传推广计划，通过内部通知、海报、社交媒体等方式，提前向员工宣传年会的主题、时间和地点等信息，可以通过邀请媒体参加年会，提高清吧的知名度和影响力。

预算

制定详细的预算计划，包括场地租赁、节目表演、晚宴、奖品、宣传推广等方面的费用，要考虑到可能出现的意外费用，确保预算的合理性和充足性。

1、执行阶段：按照策划方案执行各项活动，确保活动的顺利进行。

2、后期总结：活动结束后，对活动进行总结和评估，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供经验和教训。

是一个基本的清吧年会策划方案，具体的内容和细节可以根据实际情况进行调整和修改，希望对你有所帮助！