确定主题

需要确定年会的主题，主题应该与公司的文化、业务、发展历程等有关，同时也要考虑到员工的兴趣和喜好，主题一旦确定，就可以围绕这个主题进行后续的策划和布置。

制定预算

根据公司的规模和预期的参与人数，制定一个合理的预算，预算应该包括场地租赁、节目表演、餐饮、音响设备、礼品等各项费用。

选择场地

选择一个适合年会的场地，可以考虑公司的会议室、酒店宴会厅或者户外场地等，场地的选择应该考虑到参与人数、活动内容、布置需求等因素。

1、节目安排：可以邀请员工自编自演一些节目，如歌唱、舞蹈、小品等，也可以邀请专业团队进行表演。

2、互动游戏：设计一些互动游戏，如抽奖、团队竞技等，增强员工的参与感和互动性。

3、主题演讲：邀请公司领导或嘉宾进行主题演讲，分享公司的发展历程和未来规划。

4、茶歇和交流：设置茶歇时间，让员工有机会进行交流和互动。

场地布置

根据主题进行场地布置，包括舞台背景、灯光音响、桌椅摆放、装饰物等，要确保场地布置得体、美观，营造出欢乐的节日氛围。

餐饮安排

根据参与人数和预算，安排合适的餐饮，可以考虑自助餐或者桌餐，确保食品的种类丰富、口味多样，满足不同员工的需求。

礼品准备

准备一些小礼品作为抽奖或者纪念品，可以是一些实用的物品或者与公司文化相关的纪念品。

活动执行与监督

在活动执行过程中，需要有专人负责监督和协调各项工作的进展情况，确保活动顺利进行，也要注意安全问题的预防和处理。

活动结束后，进行总结和评估，分析活动的成功之处和不足之处，为今后的活动提供经验和借鉴，也要向参与的员工收集反馈意见，以便改进和优化未来的年会策划。

是一个大同年会策划的基本步骤和要点，具体实施时还需要根据公司的实际情况进行调整和完善，希望对你有所帮助！