策划背景

黔东南地区拥有丰富的自然和文化资源，是一个充满活力和魅力的地方，为了加强企业内部的沟通和交流，提高员工的凝聚力和归属感，同时展示黔东南的独特魅力，策划一次黔东南年会。

策划目标

1、增强员工的团队意识和归属感；

2、展示黔东南的独特文化和旅游资源；

3、提高企业的形象和知名度。

1、主题：以“黔东南之旅”为主题，结合企业文化和黔东南的特色，打造一场别开生面的年会。

2、时间与地点：选择在黔东南地区的一个具有特色的地方举办，时间避开旅游旺季，以确保参与人员的舒适体验。

3、参与人员：公司全体员工，可邀请部分客户和合作伙伴参加。

4、活动内容：

a) 开幕式：举行一场具有黔东南特色的开幕式，如苗族歌舞表演等，营造热烈的氛围。

b) 团队建设活动：组织团队拓展活动，如徒步、篝火晚会等，增强员工的团队意识和合作精神。

c) 文化体验：安排参观黔东南的著名景点和民俗文化村寨，如西江千户苗寨、镇远古镇等，让员工感受黔东南的独特魅力。

d) 晚宴与表演：举办一场精彩的晚宴，邀请当地艺人进行表演，如侗族大歌、土家族摆手舞等。

e) 颁奖典礼：对优秀员工进行表彰和奖励，激发员工的工作积极性。

5、交通与住宿：提前安排好交通和住宿，确保参与人员的出行和住宿舒适便捷。

6、宣传与推广：通过公司内部渠道和社交媒体进行宣传，吸引更多的员工参与，可以邀请媒体进行报道，提高企业的知名度。

预算与资金筹措

根据活动规模和参与人数，制定详细的预算计划，包括场地租赁、交通、住宿、餐饮、活动策划与执行、礼品采购等方面的费用，资金可通过公司内部拨款、赞助商赞助、门票销售等方式筹措。

执行与监督

1、成立年会执行小组，负责活动的具体执行和监督；

2、制定详细的活动流程和时间表；

3、对活动进行全程记录和拍照，以便后期总结和宣传；

4、对活动效果进行评估和总结，为今后的活动提供经验和借鉴。

后期工作

1、对参与人员进行回访，了解他们对年会的满意度和建议；

2、对活动照片和视频进行整理和发布，展示企业的形象和文化；

3、对活动成果进行总结和宣传，提高企业的知名度和形象。

是一个基本的黔东南年会策划方案，具体实施时还需根据企业的实际情况和需求进行调整和完善。